Belajar Berbisnis Online & Trading Online di Internet

Tempat Belajar Bisnis Online di Internet Bagi Karyawan

Archive for the ‘Motivation’ Category

Mengembangkan Berpikir Positif

Posted by Aji Monoarfa pada November 5, 2009

Berikut ini ada beberapa tips mengembangkan cara berpikir positif.

  1. Positive Words: Selalu gunakan kata-kata yang positif saat Anda berpikir dan berbicara. Gunakan kata-kata seperti “Aku pasti mampu”, “Dengan pertolongan Tuhan, aku pasti bisa”, dll..
  2. Fill Mind with Positive Points: Penuhi pikiran anda dengan poin2 positif seperti kebahagiaan, kekuatan, dan keberhasilan. Apa pun situasi yang Anda hadapi, carilah dan isilah pikiran Anda dengan sisi positif dari situasi tersebut. Dalam segala sesuatu, sisi positif dan negatif selalu ada. Seburuk apa pun situasi yang Anda alami, pasti ada sisi positif dalam situasi itu. Mungkin sulit untuk melihat sisi positifnya, tapi cobalah lihat lebih dalam, sisi positif itu pasti ada. Baca entri selengkapnya »
Iklan

Posted in Beningkan Hati, Informasi Penting, Motivation | Dengan kaitkata: , , , | Leave a Comment »

Ketika Gagal Menjadi Ladang Pahala

Posted by Aji Monoarfa pada November 5, 2009

Setiap insan dari bajingan sampai dengan ustad memiliki penafsiran tersendiri terhadap ladang pahala yang bisa digarapnya untuk menjadi bekal yang akan mengantarkannya ke Jannah yang dijanjikan Allah SWT *paling tidak ladang pahala menurut persepsi si bajingan, kalau ustad sih.. pastinya sesuai dengan tuntunan agama*.

Namun, pada titik tertentu orang juga bisa menafsirkan sendiri bahwa ladang pahala itu tidak lagi menjadi ladang pahalan yang subur sehingga menggarap ladang tersebut bukanlah lagi menjadi prioritas bahkan mungkin bukan lagi menjadi prioritas namun hanya sebuah tempat pelengkap saja dari sekian banyak ladang pahala. Baca entri selengkapnya »

Posted in Beningkan Hati, Motivation, Pribadi | Dengan kaitkata: , | Leave a Comment »

Membangun Memotivasi Tim Kerja

Posted by Aji Monoarfa pada September 24, 2007

Siapakan yang akan menjadi target untuk anda pengaruhi dan berikan motivasi..?

Pertanyaan diatas sangat penting untuk dijawab khususnya dalam bagi para pemimpin sebuah organisasi atau tim kerja, karena sebagai seorang pemimpin tidak akan mampu melakukan pekerjaan secara efektif dalam pekerjaan, jika tim kerjanya tidak termotivasi untuk melakukan pekerjaan dengan baik. Untuk itu, hal tersebut merupakan suatu tanda bagi para pemimpin untuk secara terus menerus mencari cara untuk membangun keterikatan secara emosional dan membangkitkan semangat juang dan komitmen terhadap organisasi dan tujuannya. Baca entri selengkapnya »

Posted in Motivation | Dengan kaitkata: | Leave a Comment »

Makna Di Balik Pekerjaan Anda

Posted by Aji Monoarfa pada Juli 6, 2007

Ditulis Oleh : James Gwee

Beberapa waktu yang lalu saya memberikan pelatihan mengenai sikap kerja di sebuah hotel berbintang lima di Singapura. Salah satu peserta pelatihan adalah Pak Lim, seorang pria berusia 60 tahunan yang bekerja di hotel tersebut. Bagi saya pekerjaan sehari-hari Pak Lim sangatlah monoton dan membosankan. Setiap hari, dengan membawa sebuah daftar, dia mengecek engsel pintu setiap kamar hotel.

Saya akan menceritakan sedikit bagaimana tugas Pak Lim sebenarnya. Pak Lim memulai rangkaian tugasnya dengan mengecek engsel pintu pintu kamar 1001 dan memastikan bahwa engsel dan fungsi kunci pintu berfungsi dengan baik. Pengecekan yang dilakukannya bukanlah pengecekan “seadanya”, namun pengecekan yang saksama di setiap engsel dan memastikan bahwa setiap pintu bisa dibuka-tutup tanpa masalah.

Untuk mengecek satu pintu saja, Pak Lim berulang kali membuka dan menutup pintu tersebut hanya untuk memastikan bahwa semuanya berfungsi dengan baik. Barulah setelah puas, dia memberi paraf pada daftar yang dibawanya dan mengecek pintu kamar berikutnya, kamar 1002, dia melakukan hal yang sama, begitu seterusnya. Dalam sehari, Pak Lim bisa mengecek pintu 30 kamar.

Anda tentu bertanya, berapa hari waktu yang dibutuhkan Pak Lim untuk mengecek pintu semua kamar di hotel itu. kurang lebih sebulan! Tidak mengejutkan sebenarnya karena hotel berbintang lima ini memiliki sekitar 600 kamar. Tugas pengecekan Pak Lim dapat diibaratkan sebagai lingkaran. setelah pintu kamar terakhir selesai dicek, Pak Lim akan kembali lagi ke kamar pertama, kamar 1001.

Rangkaian tugas ini terus berjalan seperti itu, dari hari ke hari, bulan ke bulan,tahun demi tahun. Pekerjaan semaca ini jelas merupakan pekerjaan monoton, tanpa variasi dan membosankan! Saya sendiri tidak habis pikir, bagaimana mungkin Pak Lim masih bisa cermat dan teliti mengecek setiap engsel pintu dalam menjalani tugas yang membosankan ini. saya membayangkan, seandainya
saya sendiri yang diminta melakukan hal semacam ini, mungkin saya akan memeriksa setiap engsel sekedarnya saja.

Karena sangat penasaran, suatu hari saya bertanya kepada Pak Lim apa yang sebenarnya membuatnya begitu tekun menjalani pekerjaan rutin itu. Jawabannya sungguh diluar dugaan saya. Dia mengatakan,” James, dari pertanyaan Anda, saya bisa menyimpulkan bahwa Anda tidak mengerti pekerjaan saya. Pekerjaan saya bukan sekedar memeriksa engsel, tetapi lebih dari itu.
Begini. Tamu-tamu kami di hotel berbintang lima ini jelas bukan orang sembarangan. Mereka biasanya adalah Kepala Keluarga, CEO sebuah perusahaan, Direktur atau Manajer Senior. Dan saya tahu mereka semua jelas bertanggung jawab atas kehidupan keluarga mereka, dan juga banyak karyawan dibawahnya yang jumlahnya mungkin 20 orang, 100 atau bahkan ribuan orang.

“Nah, kalau sesuatu yang buruk terjadi di hotel ini, misalnya saja kebakaran dan pintu tidak bisa dibuka karena engselnya rusak, mereka bisa meninggal di dalam kamar. Akibatnya bisa Anda bayangkan, pasti sangat mengerikan, bukan hanya untuk reputasi hotel ini, tetapi juga bagi keluarga mereka, karyawan yang berada di bawah tanggungan mereka. Keluarga mereka akan kehilangan sosok Kepala Keluarga yang menafkahi mereka dan karyawan mereka akan kehilangan sorang pimpinan senior yang bisa jadi mengganggu kelancaran perusahaan. Sekarang Anda mungkin dapat mengerti bahwa tugas saya bukan sekedar memeriksa engsel, tapi menyelamatkan Kepala Keluarga dan Pimpinan unit bisnis sebuah perusahaan. Jadi, jangan meremehkan tugas saya.”

Saya benar-benar terperangah mendengar penjelasan panjang lebar Pak Lim. Dari situlah saya mengerti bahwa jika seseorang tahu benar makna dibalik pekerjaannya, dia akan melakukan pekerjaannya dengan bangga, dengan senang hati, dengan penuh tanggung jawab. Sebaliknya, seandainya saja Pak Lim tidak mengerti makna pekerjaannya, dia akan mengatakan bahwa tugasnya hanya sebagai tukang periksa engsel.

Sekarang, coba tanyakan pada diri sendiri. Apakah anda tahu benar makna di balik pekerjaan Anda? Katakanlah Anda adalah seorang Staff, Kepala Bagian, Manajer unit bisnis, apakah Anda tahu makna dibalik pekerjaan anda sebagai seorang Staff, Kepala Bagian atau Manajer?

Ingatlah bahwa jika seorang tahu makna pekerjaannya, dia pasti akan melakukan pekerjaan dengan rasa bangga, dan yang terpenting, dia akan membuat pekerjaannya penuh arti, bagi dirinya, bagi keluarganya dan bagi perusahaannya.

Posted in Motivation | 1 Comment »

Think Your Way to Success

Posted by Aji Monoarfa pada Juli 4, 2007

One issue that our subconscious has is that it cannot process negative thoughts. In other words if I were to say to you now…

“Don’t think of a blue duck”

What do you think of? That’s right…

A blue duck.

We commonly make this very mistake with children. Let’s say they have a glass of milk and we say, “Don’t spill that milk.” What happens next?

Of course, in order to think of not spilling the milk they have to first think of spilling it. That’s the exact same time that your carpet gets ruined!

If one small statement like this can have an impact, imagine what happens when we have months or even years of conditioning. Once we realise that our subconscious cannot differentiate between a negative and positive statement it becomes clear why we tend to fail with the goals we set ourselves.

Picture the person that decides to lose weight, every time they look in the mirror they think ‘fat, fat, fat’. Each time they open the fridge they think ‘don’t eat this, don’t eat that.’ Their subconscious is only hearing fat, fat, fat as if that is the way things should be and if it’s receiving a message of ‘don’t eat’ and it can’t process negative thoughts, what is the message it’s getting?

…Eat, exactly. So with this one typical example we realise how our desire to get fit can become an exercise in getting bigger.

You may not even realise it when you use negatives words and phrases. Regardless, if you use them enough, they can condition you to think negatively, too. Before you know it, little negatives will clutter up your mind, as well as your conversation.

You now know that our subconscious needs positives to work on and if you want positive outcomes, then you must…

FOCUS ON WHAT YOU WANT, NOT WHAT YOU DON’T

Posted in Motivation | Leave a Comment »